台中矽品福利好嗎??

勞基法規定的:有

績效獎金:有

工作像打戰:趕

薪資:20000~25000

輪班:設備要,現場:固定班做二休二

時間:7:00~19:00中間輪流休息用餐兩小時

常常要加班,有時三天休一天,有時七天休一天,有事可以跟領班說,會作調整

經過加班的薪資有三萬多一點

矽品評語不好跟規定有關,每個人心中都有一把尺,也有人覺得不錯,看各位如何評量

2010-06-06 08:04:16 補充：

如果有窮到快要被鬼拖去的人去做最好,因為賺錢的時間很多

2010-06-06 08:08:40 補充：

夜班:19:00~07:00

2010-06-06 20:36:11 補充：

離職了

不過矽品既有的規定基本上是不會有太大的變動,除非攸關出貨及品質

2010-06-10 07:08:18 補充：

多出來的一天算加班,前兩小時*1.33倍,後面的全部是*1.67倍,即底薪除以30/12*1.33=前兩小時

,以後的時數=底薪除以30/12*1.67

2010-06-12 17:53:34 補充：

日班一天12小時,休息二小時,工作十小時,加班就以有工作的時間計算,一天的時數為十小時,前2小時為1.33倍,後8小時為1.67倍,以底薪計算,各項薪貼不包括在內

2010-06-14 07:24:30 補充：

連加班有25000,再拼一點三萬有希望,如果有缺錢的話

2010-06-14 20:02:10 補充：

印字部門屬於後工程,即後製程,比前製程好一點

建議你在多看看好了

裡面的的主管只會抱大腿.出了問題會扯後腿

我精算過了剛進進去的新人加班約1000元+個津貼80元==>早班10小時

1小時/100元 因為*1.33倍

工作內容.天天進去像戰場也就算了

若今天失神了.呵呵~明天一對過失要你簽(還要扣績效獎金喔)

也就算了.沒什麼~~錯了就錯了

若你有事沒加班又或者是累了想好好休息不加班還會被約談

天阿~~配合加班=強迫加班.不來打電話告知還會被念被罵

你連一天2個小時休息時間都要貢獻1小時給公司算加班

我不想賺還不行勒!

還有現在沒有做七休1.現在改做六休1.作四休1.作3休1

呵呵若你有事要跟人家調班.你看看為了休兩天.你跟你的同事要做幾天阿

而且礙於勞基法的規定做六休一.只要你跟同事調班.一定會超法定的作六休一.怎麼辦勒??當然上有政策下有對策囉!!

你就一定要簽同意書.這樣子就撇清法定之部分(不簽還不行勒)

所以我建議你的朋友再看看吧

他們都說須配合加班.進去後才發現是需配合強制加班.休兩天要臉皮厚一點.

無賴一點.你才有機會

這份工作只會讓你越來越沒有自己的生活.若要賺錢的話可以考慮.只是阿1.33倍太少.友X加班2倍.自己想想唄!

每個部門好像情況都不太一樣，有些真的很忙，有些就還好

福利..薪資有一堆細項= =，就像是績效獎金也是因人而異..so每個人拿到的錢是不會一樣的(也許會差個一千元左右吧)

底薪只有13850元喔(其他就工作加給、伙食津貼之類的一堆細項加起來)

早班: 22000左右

夜班: 26000左右

設備才有輪班

技術員固定的

噗

我也是生產十二部的..

你選定了 早班就是早班 晚班就是晚班

不會有輪班...

新資網路上都寫的蠻高的 其實是騙人的 基本底薪+工作加給+夜點費用+伙食經貼....合起來也才兩萬出左右

績效獎金還得視主管發給..

我在矽品已經快要五年了!

一年比一年領的摳摳都減少...說什麼公司擴廠 員工需要一起分膽啦!

所以季獎金 也縮減!!真的很機車!

如果你朋友要去矽品~那千萬不要選中山廠的生產十二部門

連靜電手套 一個月才發給op 四雙 !用道又臭又髒...還不發給我們

那是全矽品最摳的部門.也最操!甚至主管也最會罵人...(還罵人畜牲咧)

沒乖乖作三修一 還會被要求補足加班天數

為何我會這麼了解 ...因為我就是受害者!!

風評似乎不太好

科技廠都蠻操的

感覺就像血汗工廠

有更好的工作建議再找找